馬堤的剪報筆記

YAHOO(YHOO-US)周一宣佈執行長TERRY SEMEL將辭職，遺缺由較具科技專業知識而非管理長才的楊致遠接任，但盤後交易股價仍勁揚近5%，顯示市場對此正面看待。

SEMEL將轉任非管理職的董事長，此外，公司廣告和出版集團前主管SUSAN DECKER被任命為總裁。SEMEL 辭職的消息早在周一就傳出，YAHOO股價因此上漲3%，盤後再漲4.7%。

公司創辦人重上火線，釵h人可能會聯想到MICHAEL DELL，甚至STEVE JOBS，但不同之處在於楊致遠從未有企業管理經驗。

不過，這位38歲的年輕富豪與YAHOO有深厚的關係，投資人似乎頗為認同此次的高層人事異動。

過去兩個月來，市場對YAHOO與GOOGLE(GOOG-US)競逐網路廣告市場有不小疑慮，股價下跌約15%。

此次人事異動可能進一步提高YAHOO成為收購目標或合併的傳聞。消息人士透露，近1年來，YAHOO與 MICROSOFT CORP.(MSFT-US)、TIME WARNER INC.(TXN- US)、和EBAY INC.(EBAY-US)進行了不同程度的協商，討論有關至少合併部份業務的議題，但終究未達成協議。

資產管理公司MARK ASSET MANAGEMENT總裁MORRIS MARK表示：「楊致遠未明說要賣掉YAHOO，但這並不意味不會發生。」 消息人士指出，媒體公司TIME WARNER和NEWS CORP. 近期都考慮過將其網路業務與YAHOO合併，但未有進一步的動作。

楊致遠在與分析師的視訊會議上坦言，董事會認為目前公司應維持業務的獨立。

楊致遠在1995年與史丹福大學同學DAVID FILO共同創辦YAHOO，但他的角色一直是象徵性人物及一策略指導者，從此就不是經理人。

GLOBAL CROWN CAPITAL分析師MARTIN PYYKKONEN因此認為，楊致遠的執行長只是過渡性的角色。「他們需要後有經驗的管理人才。」

YAHOO在美國網路搜尋市場長期屈居老二地位。根據NIELSEN/NETRESEARCH的資料，YAHOO 4月在美國搜尋市場只取得21.9%的占有率，遠低於GOOGLE的55.2%， MICROSOFT為9%。

楊致遠說：「我們不只打算成為一強而有力的競爭者，還要成為更好的YAHOO。」

YAHOO新任總裁SUSAN DECKER直言，公司業務要有明顯的提升，就先要縮小與GOOGLE的差距。她說，客戶事業群將與廣告和出版事業群合併，這將有利業務溝通及搜尋和廣告服務的整合。

與GOOGLE抗衡的一重要利器是新推出的PANAMA平台，分析師非常想要看到YAHOO第2季的財報數字，以評估 PANAMA上市初期的效益。

鉅亨網╱鉅亨網編譯趙健君 2007-06-19 11:27