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台灣惠普董事長何薇玲,英文名是「Rosemary」,翻成中文為迷迭香,在拉丁原名是代表「海之朝露」,人如其名,員工形容她總能振奮人心,業界形容她是強悍與細膩兼具的商場女強人;何薇玲離開惠普,離開原因與下一步路,均令業界好奇。

何薇玲近期「忍痛」把一頭烏溜溜的秀髮剪短,大家頻頻詢問為何「想不開」時,她幽默地說:「想留住青春尾巴,剪頭髮總比拉皮便宜多了。」充分展現她敢講直言的風格。

大部分高科技業女性主管的服飾較為保守,何薇玲裝扮總是帶有流行味道又得體。有一年她參加客戶的活動,手拿當季最流行的粉紅色香奈兒手提包,引起在場媒體的注意。她非常注意服裝、皮包及飾品等配件的流行趨勢,透過對時髦事物的掌握、瞭解市場走向,令她的觀察力與敏感度永遠與時代同步。她也相當講求效率,絕不多在化妝檯前多浪費時間,15分鐘就可以完成一個漂亮的妝。

何薇玲為何離職,眾說紛紜。有人說,台灣的外商公司面對中國大陸市場擠壓,政府遲不開放兩岸貨運政策,台灣的重要性逐漸被大陸取代,在未來職場規畫上,何薇玲自然有深刻的體悟。

業界普遍認為,何薇玲能力強,離開惠普,路會更加寬廣。不僅科技產業,她還一度被傳為熱門的經濟部長人選,以她與政界熟稔的程度,從政也可能是另種選擇;也有人說,一向熱心公益的她,可能投身慈善事業。

何薇玲在外商圈的傳奇經歷,讓人津津樂道。歷經兩次併購,均能出線擔任總經理職務,在台灣外商無人出其右。1998年康柏電腦併購迪吉多,當時她是迪吉多電腦台灣總經理,合併後她出任康柏台灣分公司董事長;2001年,惠普併購康柏電腦,她接任台灣惠普董事長暨惠普公司副總裁。

何薇玲在一連串外商併購中,連續以消滅公司身分取得董事長職位,所需要靈巧與強悍的手法,令業界人士佩服。在康柏併購迪吉多後,她出任康柏台灣分公司董事長,成為國內第一位外商女性董事長,在男性為主的商界中,備受矚目。

在企業經營上,何薇玲標榜「趕羊哲學」。她解釋,所謂趕羊哲學,就是公司領導人要讓所有人有共識,找到核心思想,最快的方法便是喊口號,集結眾人的力量一起去作,這就是「趕羊哲學」;除了要把羊趕到相同方向外,還要避免羊走偏,同時把落後的羊往前推,所以自己跑得很快,還要方向正確。

善於行銷的何薇玲,離職再度成為科技界話題,她曾說:「兩點間最短的路徑不一定是直線。」離開惠普這個點,她的下個點在哪?業界抱持高度好奇心。

【2007/02/10 經濟日報/記者 李立達、曹正芬】
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